Кадровик

Требования: • Знание кадрового делопроизводства, норм трудового и миграционного
Законодательства РФ
• Программы: 1С бухгалтерия 8. 3, ЗУП 1С 8. 3. • умение работать с людьми
• опыт работы от 1 года в кадровом делопроизводстве
• Полная занятость

Обязанности: ►Полное ведение кадрового учета 50-60 человек: приём, увольнение, трудовые договоры, личные карточки Т-2. Составление и ведение табелей рабочего времени, графика отпусков и контроль использования. ►Подготовка и выдача справок сотрудникам. ►Оформление и подача в ФСС документов по больничным и пособиям, по дополнительным отпускам и выходным дням льготникам. ►Контроль за вычетами НДФЛ. ►Контроль за соблюдением штатного расписания согласно договора участника СЭЗ. ►Ведение персонифицированного учета. Подача сведений о трудовых стажах сотрудников, Работа с трудовыми книжками (электронными и бумажными). Сверка с фондами и ФНС, сдача кадровых отчетов. ►Аренда автомобилей сотрудников
И др. Условия: • график работы Пн-Пт с 09-00 до 17-00
• оформление по ТК, стабильная зарплата
• Консультационная поддержка экспертов Системы Главбух
• работа в дружном коллективе
• Зарплата – 30 000, 00 рублей