Объявление снято с публикации
10 ноября 2020

Менеджер активных продаж (Стройматериалы)

Грэсовский | Добавлено: 2 сентября 2020, номер: 538769
  • Тип работы: Постоянная работа 
В связи с расширением штата в Симферопольский офис Группы компаний "КонТРАСТ" требуется менеджер активных продаж. Группа компаний "КонТРАСТ" - динамично развивающаяся компания, занимающаяся комплексными поставками строительных материалов на территории РФ и ближнего зарубежья. На юге России мы представлены тремя подразделениями в городах: Краснодар, Ростов-на-Дону и Симферополь. Кроме того, в группу компаний входят строительные подразделения занимающееся генеральным подрядом, монолитными работами, монтажом быстровозводимых зданий, плоских кровель и промышленных полов. Что получают наши менеджеры: Обучение (Сотрудники регулярно повышают свою квалификацию в технической части, технике продаж, ведении переговоров, структуре бизнес-процессов);
Возможность зарабатывать не только на поставках материалов, но и на продаже подрядных работ;
Карьерный рост (менеджеры достигшие определенного уровня квалификации становятся Руководителями направлений);
Высокий процент от заключенных сделок;
Отсутствие "потолка" по заработной плате. Обязанности сотрудников: Поиск клиентов (заказчики, подрядчики, торговые партнеры);
Ведение переговоров;
Работа с представителями заводов производителей;
Выстраивание долгосрочных профессиональных отношений с клиентами;
Работа с клиентской базой;
Выполнение плана продаж;
Отчетность. Требования: Работа разъездного характера (по городу и Республике);
Опыт продаж материалов шумоизоляции, гидроизоляции, кровельных материалов, электрики или вентиляционного оборудования, продаж оборудования и аксессуаров для отопления, водоснабжения, вентиляции, канализации. Навыки делового общения;
Знания в области документооборота при осуществлении продаж (договора, первичная документация, отчетность)

Условия: Пятидневная рабочая неделя;
Оформление по ТК РФ;
Высокий уровень дохода;
Процесс ввода в должность проходит под руководством опытного наставника;
Отсутствие "потолка" по заработной плате;
Компенсация